שנים אחורה, קבלת עזרה מפסיכולוג היתה דבר מוסתר.
העולם משתנה והיכולת לקבל ייעוץ פסיכולוגי נהיתה דבר מקובל המלווה בגידול בצורך, בפתיחות ובנכונות.
הפתרונות שיכול להציע פסיכולוג לעסק יכולים להיות במספר מישורים:
- קבלת אבחון על העסק – מערכת היחסים בין עובדיו ובין העסק לגורמי חוץ.
- הפחתת לחצים וחרדות במסגרת העבודה, קרי – בין העובדים ובינם לבין ההנהלה.
- לימוד העובדים וההנהלה כללי התמודדות מול ספקים ולקוחות ורשויות המס.
- מתן כלים להנהלה בהתמודדות עם עובדים ובמקרים לא שגרתיים.
המדריכים העסקיים מלוים את העסק ובעליו, מדריכים אותו בדרכו העסקית, מלמדים אותו לחשוב נכון ולצלוח משברים במינימום נזק עסקי ונפשי ונותנים לו כלים הן להמשך עבודה והן לפיתוח וצמיחת העסק.
ניתן לטעון כי הוצאות אלו הן הוצאות בייצור הכנסה והוצאות שהוצאו לטובת העסק ולכן יחשבו כהוצאות שוטפות ואף ניתן לקזז מס תשומות בגינן.
תיתכן טענה נגדית של רשויות המס כי הוצאות אלו הינן הוצאות מעורבות (מכיוון שהן מטפלות גם במישור הנפשי פרטי) ומכיוון שהמרכיב העסקי אינו ניתן להפרדה, לא תותר ההוצאה בניכוי.
מאמר זה נועד להעשרת הידע בלבד.
אנו מאחלים לכם קריאה מועילה ואנחנו לשירותכם להסברים והבהרות.
אין להעתיק/להפיץ/לפרסם מאמר זה כולו או חלקו ללא אישור מראש ובכתב ממשרד רואי חשבון בני גאון.
אנו מאחלים לכם קריאה מועילה ואנחנו לשירותכם להסברים והבהרות.
אין להעתיק/להפיץ/לפרסם מאמר זה כולו או חלקו ללא אישור מראש ובכתב ממשרד רואי חשבון בני גאון.