השלכות ההסכם הקיבוצי בענף הבניין על העסקת העובדים בענף

איך משפיע ההסכם הקיבוצי בענף הבניין על תנאי העסקת העובדים בענף

ביום 20.06.2015 נחתם הסכם קיבוצי כללי בענף הבנייה (לרבות – תשתיות, עבודות ציבוריות, הנדסה אזרחית, שיפוצים והפעלת ציוד מכני הנדסי הכולל טרקטור המופעל בבנייה, בעבודות קרקע, בחציבה, בהרמה, בהעמסה ובפריקה) בין התאחדות בוני הארץ והסתדרות העובדים החדשה.

ההסכם קובע את מס' שעות העבודה השבועיות, את טבלאות השכר לפי דרגת העובדים ואת זכויותיהם לסוציאליות לרבות הפרשות לקרן השתלמות ולימי חופשה, ולביגוד.

חברים, העובדים מודעים לזכויותיהם ויגישו את החשבון ביום שימצאו לנכון לעשות כן.

למעבר לקישור להסכם לחץ כאן

אנא הקפידו.

 

מאמר זה נועד להעשרת הידע בלבד.
אנו מאחלים לכם קריאה מועילה ואנחנו לשירותכם להסברים והבהרות.
אין להעתיק/להפיץ/לפרסם מאמר זה כולו או חלקו ללא אישור מראש ובכתב ממשרד רואי חשבון בני גאון.

שתפו את המאמר:

שיתוף ב whatsapp
שיתוף ב print

לתיאום פגישת ייעוץ השאירו פרטים

אנו זמינים גם לכל שאלה בטלפון 03-5373952  (8:00-17:00 א'-ה')

גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן